Hands-on en praktisch
DI is een belangrijk onderdeel voor HR. Deze mini-training en jullie e-mails zijn hands-on en praktisch. Dat geldt ook voor het 4 pijler model van Duurzame Inzetbaarheid.
Annelieke Peeters
Volckaert
Meer uitgebreide reviews
Geen enkel bedrijf kan zich hierna nog permitteren HR niet serieus te nemen
Lees verder
Leest als een warm mes door zachte boter, deelt speldenprikjes...
Eline van Stijgeren
Directeur Bezig B.V.
Ik weet nu wat mijn meerwaarde is
Lees verder
Ik weet nu ook waarom ik als HR adviseur werk, wat mijn meerwaarde is als HR adviseur en vooral waarom ik het zo leuk vind..
Karlijn Verhagen
Slim Opgewekt
Jouw schrijfstijl is echt zo heerlijk en maakt van saaie HR taal echt leesbare en inspirerende content
Lees verder
Jouw schrijfstijl is echt zo heerlijk en maakt van saaie...
Sascha Bertus
Personal branding expert
Wat een gaaf boek! Het is te merken dat dit geschreven is door iemand die met zijn voeten in de klei staat
Lees verder
Wat een gaaf boek! Het is te merken dat dit...
Roy van den Anker
Trainer bij How Company
Down to earth tips en tricks over HR. Ook voor MKB ondernemers zónder HR-afdeling
Lees verder
Down to earth tips en tricks over HR. Ook voor...
Max Verhoeven
Managing Director De Zaak
Bob laat zien hoe je écht invloed hebt met bewezen technieken
Lees verder
Op zijn onnavolgbaar grappige manier vertelt Bob Zeegers in dit...
Carine Coehoorn
Auteur 'Burn-out is als failliet gaan'
Met soms ludieke voorbeelden uit de praktijk kan je op jezelf als HR-professional reflecteren
Lees verder
Met soms ludieke voorbeelden uit de praktijk kan je op...
Wendy van Koppen
HR-manager WisMon V.O.F.
Boek van herkenning. Een aanrader voor elke HR-functionaris
Lees verder
Boek van herkenning. Een aanrader voor elke HR-functionaris.
Amy Fung
HR-adviseur Gomes Noord-Holland B.V.